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                最新政策
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                北京出手搶人,青島目前的落戶政策還能走多遠

                時間:2018-08-23 送錢!送房!送戶口!全國各地“搶人”大戰“烽煙四起”。近日北京出臺重磅政策:引進人才配偶和未成年子女可隨調隨遷!這還不夠,每年最高給予200萬元的獎勵最快5個工作日辦理完成引進手續!這力度,讓青島人才引進都汗顏,這還是記憶里高冷的帝都嗎?

                人才引進
                 
                一場無聲的人才戰爭悄然打響!無論就人口紅利的終結,還是產業轉型的需要來說,爭奪年輕人才資源,關乎城市的命運興衰。

                人才蜂擁而入的地方,其前景必定無可限量,深圳就是典型;人才紛紛逃離的地方,很快就會失去活力而前途黯淡,青島落戶政策無論如何都要爭一番。

                人才的流動猶如一條河流,哪里綜合空間最大,人才最終就流向哪里。建立優秀人才引進的“綠色通道”,如此,“伯樂”與“千里馬”相互成就,實現“人盡其才”。不僅僅是高學歷人才,還包括青島技工引進。

                與日俱增的人才流入,直接帶動了一線城市經濟社會的快速崛起,而城市的發展又吸引著更大體量外來人口的進一步流入。

                為什么突然之間,這些城市對人才趨之若鶩了呢?

                答案便在于,人力資本在地區經濟發展中的重要地位日漸突出,而各個城市也對其愈加重視——說白了,城市搶的不僅是人,更是高質量的人力資本。

                獵聘發布的2017年二季度人崗爭奪戰及職場流動力大數據報告顯示,2017年上半年,全國主要城市人才凈流入率排名中,杭州人才凈流入率(地區人才凈流入率=該地區人才凈流入人數/該地區人才流動總人數×100%)最高,達到11.21%,明顯高出其他城市。與之相應的,2017年杭州市常住人口達到946.8萬,比上一年增長28萬,創下歷史新高。

                近幾年,“逃離北上廣”的風浪曾經甚為流行,然而風平浪靜后,不少年輕人還是選擇“逃回北上廣”。究其原因,不是生活成本更低、物質回報更實惠的小城市不好,而是年輕人無法忍受未來變化的無限可能被小城市的安穩生活日漸消磨。

                對于優秀人才來說,房子、戶口和幾萬塊錢的補貼都不是關鍵,他們更期待的是發展空間。
                 

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